{$lblSkipToContent|ucfirst}
Let op: Om de gebruikerservaring op deze site te verbeteren gebruiken we cookies.

Klassieke VIA sectoren

Klassieke VIA sectoren

Het Vlaams Intersectoraal Akkoord (VIA) omvat afspraken tussen de sociale partners en de Vlaamse regering. Een van de punten is de functieclassificatie die IFIC voor deze diverse sectoren opmaakt. Het gaat over 5 verschillende paritaire comités met elk hun eigen kenmerken en gevoeligheden. 

Raadpleeg hier het VIA 4-akKoord
RAADPLEEG HIER HET VIA 5-AKKOORD
Raadpleeg hier het VIA 6-akkoord

 

DE VIA-SECTOREN ZIJN HEEL DIVERS EN OMVATTEN VIJF PARITAIRE COMITÉS

  • PC 318.02 - Gezinszorg en aanvullende thuiszorg
  • PC 319.01 - Opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en -diensten
  • PC 327 - Beschutte werkplaatsen, de sociale werkplaatsen en de maatwerkbedrijven
  • PC 329.01 - Socio-culturele sector
  • PC 331 - Welzijns- en gezondheidssector

 

Wil je meer weten over deze sectoren? Aarzel dan niet om een kijkje te nemen op de website van VIVO social profit.

 

In het 4de Vlaams intersectoraal akkoord (VIA) werd, onder andere, bepaald dat de sociale partners werk zullen maken van een intersectorale functieclassificatie. Deze classificatie moest zorgen voor een beter wervings- en selectiebeleid, vormingsbeleid, competentieontwikkeling, organisatieontwikkeling en loopbaan- en beloningsbeleid. Het VIA-5 en VIA-6 akkoord bevestigde nogmaals de ambitie om deze functieclassificatie verder te ontwikkelen, in te voeren en daarnaast ook een loonstudie uit te voeren.

Een intersectorale functieclassificatie geeft namelijk een duidelijk overzicht van alle functies in de VIA-sectoren. Om de ontwikkelde functieclassificatie af te toetsen aan de realiteit op het werkveld werd er een testfase georganiseerd. De resultaten van deze testfase zullen worden bestudeerd, geanalyseerd en vervolgens voorgelegd aan de sociale partners die samen met IFIC de classificatie verder gaan verfijnen.

De testfase, voorzien door de sociale partners van de betrokken sectoren, had twee doeleinden:

  • Het verzamelen van de nodige gegevens om de onderhandelingen tussen de sociale partners over een mogelijk nieuw loonmodel te ondersteunen.
  • Het testen van de nieuwe functieclassificatie op het terrein.

De sociale partners en IFIC werken hard aan de opmaak, ontwikkeling en verfijning van de functieclassificatie. Zolang deze nog niet definitief is, kan ze nog niet op onze website worden gepubliceerd.